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第一届论坛总结

文章来源:益儿教育    发布日期:2013-6-6    浏览:1902次


323号深圳市首届益儿托管论坛暨培训总结

内容:(用人方面)

1.水杯游戏(探讨每个人的价值观,满杯,半杯,1/3杯,空杯)

     大家各抒已见,引起争论

2.画图游戏

3.9个圆点游戏

(突破格局,找到新的起点)

4.生命值(测试爱情生活,精神生活,生命值)

5.用人

  敢于用人,理解听懂员工说话的意图,留住老师,培养优秀的老师让自己的财富梦想实现

6.时间(昨天、今天、明天)如何把昨天的事情理顺整理成规矩,交给员工去完成

7.老板、中层员工、低层员工(责任分配)

  老板---用人,出主意

  中层员工---处理托管意外情况

  低层员工---做实事,带好学生

8.员工考核(午托老师自我认知)

9.留住精英,创造更多价值

  引用财富二八理论反之用在午托班把20%的家长沟通好将会招引80%的学生

10.老板、中层员工、低层员工(能力体现)

  老板----无为

  中层员工---有为

  低层员工---无所不为

11.四品分类

  精品--能力强,态度好

  危险品---能力强,态度不端正

  废品----能力,态度差

  半成品---能力,态度没有达到

12.午托班的畅想感言

     1 [讨论:如何涨价]

       结论:涨价不赚钱,增加生源才是加强利润的关键

     2[讨论:怎么与校内午托竞争]

       结论:不在乎

             例举学校午托有什么劣势 

             录音(从学校出来的学生)给家长听

             午托班与家长学生沟通优势(趋利避害)

      3[讨论:怎么与同行竞争]

        结论:我们可以不与同行竞争但可以逐步提升

      4[讨论:饭菜问题]

        结讨:资源共享

              可以饭菜配送,节约成本,提高质量

      5[讨论:制度完善]

        结论:所有的制度多有弊端,合理的制度必须以公的角度制订

       6[讨论:追求的动力不够]

         口号:为子孙后代节约每一份资源

         信念:世界上没有成功而言,只在四个字(坚持+顶住Hold)

13.结束语:

         1.拆字-------“人”只要“一”“叩”头就会有好命

         2.打油诗---------手把青秧插满田,低头便见水中天,身心清净方为道,原来退步是向前。

  

 语言精辟:如果我不做午托班会有罪恶感

 核心主题:午托班老板如何用人  

 主讲:程鹏老师  

 孙华丽414号整理

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